春来织锦绣，不负好韶光。4月12日下午，由北京物资学院就业指导中心主办，北京期货商会、北京证券业协会和北京物资学院经济学院承办的“北京物资学院经济学院金融与期货专场双选会”在北京顺利举办。

疫情防控措施优化调整后的首个春季招聘期，坐标北京的期货公司、证券公司、银行也热盼为公司发展注入更多来自校园的新鲜血液。期货日报记者了解到，本次双选会共吸引包括银河期货、方正中期期货、浙商期货等近40家期货公司及其分公司、营业部，以及银河证券、招商证券、长江证券等10余家证券公司及其营业部参加招聘，提供了诸如业务开发岗、品种研究员、客户服务岗、财富管理岗等覆盖前、中、后台的多类岗位。

“今年很多期货公司都在大力招人，我们营业部也准备扩招，目前计划招六到七人。”现场收到20余份简历的北京一家期货公司营业部负责人对记者表示，与其他金融机构相比，期货公司的招聘门槛不算很高，多数岗位的任职要求为本科学历，但也倾向于具备研究生学历、综合素质更高的学生。

浙商期货北京分公司副总屈晓宁介绍，整体上，期货公司更希望招聘业务人员和业务助理，但从简历来看，学生更希望任职稳定的中后台，研究岗和交易岗相对热门一些。

北京证券业协会副秘书长柯于谦建议，有意从事证券行业的应届生，在校期间应尽早准备并通过证券基金从业资格考试，同时可适当关注或了解证券市场基本投资品种、投资工具、交易规则等。此外，作为初入职场的从业小白，就职于证券分支机构便于直接、全面地了解证券公司业务及证券行业工作内容，为后续职业路径发展奠定坚实基础的同时，也会获得更多的选择与晋升机会。

此外，期货日报记者注意到，为吸引更高素质的人才，相关企业校招给出的薪酬也较为优渥，“五险一金”“带薪年假”“周末双休”“用餐补贴”“年终奖金”“年度体检”等成为金融机构的待遇标配，另有企业在展位贴出“七险二金”“补充医疗”“城区郊区均可分配”“首年信息保护15W”“住房补贴”等福利。

另据了解，多年来，国内校企合作为期货行业培养并输送人才，也离不开多方力量的支持和协同。其中，北京期货商会始终致力于促进高校期货人才培育工作走深走实。据北京期货商会副秘书长何鑫介绍，近年来商会在国内多个高校落地交易所高校人才培养项目、举办“期货知识进校园”系列直播培训活动、专题讲座等多项活动，同时动员组织近千名学生参与“郑商所杯”“中金所杯”等比赛，普及期货市场知识，推动校企资源统筹共享，向北京地区会员单位推荐输送几百名“种子人才”，助力校企“产、学、研、用”协同发展。